Nossas palestras tem o objetivo trazer reflexões, apresentar conceitos, informações e argumentos, sensibilizar, promover diálogos e debates a respeito da agenda de desenvolvimento sustentável, em um formato dinâmico e engajador.
Desenvolvimento sustentável, direitos humanos na perspectiva do trabalho decente, promoção da diversidade e equidade, ética, promoção da Integridade e combate à corrupção e mudanças do clima são os grandes temas que podem ser adaptados a necessidade da sua organização, ao formato do seu evento e público alvo.
Empresas associadas dos planos Vivência e Essencial contam com palestras cortesias e todas as associadas contam com descontos especiais. Também realizamos palestras para empresas não associadas que podem ser contratadas.
Devido a pandemia, as palestras estão sendo realizadas apenas no formato virtual, mantendo a qualidade e possibilitando um maior alcance e participação.
Temas
A partir das nossas áreas de atuação, temos algumas palestras prontas que podem ser adaptadas a sua demanda, ou, se preferir, podemos desenvolver um conteúdo personalizado:
Palestra: Tendências do compliance e integridade no Brasil
Subtemas abordados na palestra*:
• Alinhamento sobre a agenda de ética e integridade no Brasil e sua implicação para os negócios;
• Conhecimento sobre as melhores práticas de compliance e integridade, com foco no Brasil;
• Temas emergentes relacionados a essa agenda.
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestra: Promoção da Integridade e combate à corrupção
Subtemas abordados na palestra*:
• Papel da alta liderança no compliance, a cultura de integridade, e ações coletivas.
• Ética e Integridade – conceitos, papel das empresas, iniciativas e ferramentas existentes
• Legislação Anticorrupção, integridade e pontos de risco na atuação com terceiros
• Compromissos com a agenda de Integridade, Pacto Empresarial, Pró-ética
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestra: Diversidade e inclusão fazem bem para os negócios
Subtemas abordados na palestra*:
• Principais tendências e desafios às empresas;
• O que as empresas e organizações podem fazer para criar ambientes mais diversos e inclusivos;
• Iniciativas e casos empresariais de referência, com especial foco no Brasil e na América Latina.
• Gênero, raça/etnia, democracia, direitos humanos e cidadania e juventudes.
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestra: Direitos Humanos e trabalho decente
Subtemas abordados na palestra*:
•Parâmetros Internacionais de empresas e direitos humanos
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestra: Desigualdades e os objetivos do desenvolvimento sustentável - Agenda 2030
• A relação entre desigualdade e a garantia dos direitos humanos
Palestra: Diversidade e inclusão – transversalidade e práticas de equidade
Subtemas abordados na palestra*:
• O que são Grupos Minorizados
• A diferença entre Equidade e Igualdade
• Gênero – Mulheres no mercado de trabalho, lideranças femininas e mulheres negras
• Direitos sexuais e reprodutivos
• Raça/etnia - letramento racial, ascensão da população negra e como combater o racismo no cotidiano
• LGBTQIA+ - Identidade, linguagem neutra e inclusiva.
• Pessoas com deficiência (PCD) – Capacitismo e plano de carreira
• Diversidade geracional – Juventudes, Etarismo e ambientes diversos
• Migração e refúgio – diversidade cultural e inclusão
• Transversalidade nos programas de diversidade e inclusão, e a relação com a agenda ASG (ESG)
• Práticas empresariais e indicadores de diversidade (Indicadores Ethos)
• Diversidade e segurança psicológica - saúde mental e ambientes inclusivos.
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestra: Meio ambiente – contexto atual, oportunidades e recomendações
Subtemas abordados na palestra*:
• Situação dos principais desafios ambientais no Brasil e situação da legislação pertinente
• As oportunidades vigentes da agenda ambiental e climática olhando para uma economia de baixo carbono
• Recomendações para as empresas com base na visão estratégica acima
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestra: Mudança do clima
Subtemas abordados na palestra*:
• Alinhamento sobre a agenda de enfrentamento a crise climática no Brasil
• Temas estratégicos para as empresas: precificação, financiamento climático, adaptação, metas de redução
• Mobilização em redes: CBMC e Declaração do Recife
• Marcos regulatórios climáticos, incluindo PNMC, CDB, PLs vigentes e perspectivas futuras
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestra: Educação climática
Subtemas abordados na palestra*:
• Os movimentos jovens climáticos e suas principais reinvindicações
• A situação atual da agenda de enfrentamento a crise climática diante das escolas e universidades
• A sistematização e produção de conteúdo como compromisso da academia com a agenda de clima (Declaração do Recife)
• O futuro dos empregos e oportunidades para jovens na carreira climática
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestra: Oportunidades da sustentabilidade
Temas abordados na palestra*:
•Compreensão da agenda de responsabilidade social e sustentabilidade no mundo, evolução desse tema no Brasil;
•Jornada da responsabilidade social corporativa ao ASG (ESG);
•Alinhamento sobre os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável e como eles impactam as empresas, a sociedade e as pessoas;
•Desenvolvimento/ fortalecimento da cultura de sustentabilidade
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a combinar com a empresa
Palestra:Panorama dos sistemas de avaliação da gestão responsável para o desenvolvimento sustentável
Subtemas abordados na palestra*:
• Visão sobre as principais ferramentas de gestão disponíveis às empresas, a quem se destina e os aspectos abordados;
• Avaliação da performance ASG (ESG) das organizações;
• Indicadores Ethos e guias temáticos;
• Ferramentas para micro e pequenas empresas
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestra: Sustentabilidade na gestão da cadeia de suprimentos
Subtemas abordados na palestra*:
• Compreensão da agenda de sustentabilidade no Brasil e no mundo;
• Estratégia de sustentabilidade na cadeia de fornecedores;
• Tendências e boas práticas
*É possível focar a palestra em um tópico especifico, a ser combinado com a solicitante
Palestras - Tema a ser definido dentro do escopo de atuação
Palestrantes
As palestras são conduzidas pela equipe do Instituto Ethos, de acordo com o tema de especialidade, público alvo e disponibilidade de agenda.
Formato da palestra
O formato considera a exposição de informações, pesquisas e conteúdo relacionado as áreas de atuação do Instituto Ethos, podendo contar com o apoio de slides ou não. Podem haver momentos de diálogo com o público para esclarecer dúvidas ou como debate de ideias. Não são previstas dinâmicas, exercícios práticos, atividades em grupo ou individuais (que caracterizam treinamento, oficinas, capacitações, etc).
Consideramos o seguinte formato:
Representante do Ethos:
Único palestrante na atividade
Duração:
1 hora
(40 minutos exposição + 20 minutos diálogos com participantes)
Representante do Ethos:
Painelista e/ou debatedor em evento da empresa
Duração:
1 hora a 2 horas*
Representante do Ethos:
Moderar painel/atividade do evento organizado pela empresa
Duração:
1 hora a 2 horas*
* Consideramos a palestra realizada mesmo que o tempo destinado para a exposição do representante do Ethos seja inferior a uma hora. O solicitante deve que indicar como utilizar as duas horas disponíveis, desde que dentro de uma mesma atividade. Não é possível desmembrar as duas horas em várias palestras ou várias participações em atividades de tempos menores.
Condições da realização
As palestras devem solicitadas com antecedência mínima de 30 dias, para reserva da agenda da equipe.
O Instituto Ethos tem o prazo de sete dias úteis para responder a solicitação de palestra da empresa.
O agendamento considera a disponibilidade dos profissionais habilitados a realizar a palestra na temática solicitada pela empresa. Caso haja indisponibilidade de realização na data ou temática solicitada, o Instituto Ethos se reserva ao direito de recusar a realização da palestra. Para palestras cortesia garantidas nos benefícios de associação, caso haja indisponibilidade da equipe do Ethos para a realização na data solicitada, poderá ser acordada a extensão do prazo de vigência do benefício, respeitando o limite de três meses para prorrogação. Os benefícios associativos não são cumulativos e devem ser utilizados dentro do período de um ano, contado a partir da data de associação e de renovação da relação associativa.
O cancelamento da palestra deve ser feito via e-mail com antecedência mínima de sete dias úteis da data prevista para a sua realização. Caso o cancelamento seja solicitado com o prazo inferior, a palestra será considerada realizada pelo Instituto Ethos e abatida das cortesias previstas como contrapartidas de associação.
Para palestras contratadas com desconto ou por empresas não associadas, será cobrado 30% do valor acordado, referente a despesas administrativas e preparação do conteúdo.
O agendamento considera a disponibilidade da equipe, portanto, o cancelamento da palestra sem aviso prévio interfere na capacidade para a realização nas demais empresas solicitantes. Nesse sentido, contamos com o compromisso e compreensão de nossas associadas e demais solicitantes.
Empresas associadas têm direito a condições especiais para a realização das palestras:
Plano Institucional – direito a três palestras cortesia por ano e 75% de desconto em palestras adicionais.
Plano Vivência – direito a duas palestras cortesia por ano e 75% de desconto em palestras adicionais.
Plano Essencial – direito a 50% de desconto na contratação de palestras.
Plano Conexão – direito a 25% de desconto na contratação de palestras.
Nos valores das palestras não estão previstos os custos com despesas de transporte e hospedagem, se necessários. Os custos destas despesas são de responsabilidade da empresa solicitante.
É de responsabilidade da empresa solicitante a organização do evento, a infraestrutura necessária para a realização da palestra, bem como a mobilização e o convite do público participante.
